01 Jun June 2026 Message from the Board President

(en Español)

Progress requires listening 

Dear iaedp™ Community, 

Much of the work involved in strengthening an organization happens through systems, processes, and ongoing refinement. But just as important is the willingness to listen carefully when something is not working well for members of the community we serve. 

Over the past several months, several members have shared feedback regarding the current Certemy platform used for certification and renewals. Some of that feedback has reflected not only technical frustration, but also the emotional fatigue that can come with an already demanding certification process. We recognize the additional stress this has created for some members during a process that already requires significant time, effort, and financial commitment. 

We have heard you. 

While many professionals have successfully completed the process, we also recognize that the platform experience has not worked well for everyone, particularly for members who have felt overwhelmed by the complexity of the system. I want to sincerely thank you for your patience as we continue improving this process. 

We are actively working toward the launch of a new certification platform later this fall, with the goal of creating a more accessible, intuitive, and supportive experience for our members. Until then, our team will continue providing individualized assistance to anyone experiencing difficulties with the current system. 

This period of organizational rebuilding has involved many changes happening simultaneously. Some have been visible. Others have not. Throughout that process, your feedback has mattered, and it continues to help shape the decisions we are making moving forward. 

If you have suggestions, concerns, or ideas that may help us improve the member experience, I encourage you to share them with our Executive Director, Dawn Gannon.  

Listening to our community remains an essential part of strengthening this organization. 

We are also pleased to share that we now maintain a list of CEDS-C professionals who provide supervision to colleagues pursuing certification. Some offer supervision at no cost, while others provide paid consultation and mentorship. We hope this becomes another way to support clinicians as they navigate the certification process and continuing professional development. 

Even amid operational improvements, the broader work of the field continues. 

On June 2, organizations around the world will come together for World Eating Disorders Action Day 2026. As part of the steering committee, iaedp remains committed to supporting collaborative global efforts that increase awareness, reduce stigma, and promote access to ethical, evidence-based care. 

Earlier this month, we invited our members to participate by sharing their voices, experiences, and professional perspectives across social media platforms as part of this year’s campaign, Stop Stigma. Start Care. Together. When professionals speak collectively and consistently about eating disorders as serious, evidence-based illnesses, public understanding begins to shift. 

Research also continues to move the field forward. We encourage our members to support EDGI2, an important study examining the genetic underpinnings of eating disorders. Participation is confidential, open to adults in the United States with a lifetime history of an eating disorder and can be completed from home. If every clinician receiving this message shared the study with just two patients, we could significantly accelerate recruitment and contribute to a deeper scientific understanding of these illnesses. Learn more at:
EDGI2.org 

And finally, the Call for Abstracts for the 2027 iaedp Symposium in Chicago is now open. We encourage clinicians, researchers, and multidisciplinary professionals from across the field to submit their work and continue contributing to the growth of our shared clinical and scientific community. These gatherings matter because they allow us not only to share knowledge but to continue building the professional community this field requires.   

Improvement takes time, and we remain committed to doing this work thoughtfully, responsibly, and in partnership with this community. 

Thank you for your patience, your engagement, and the care you provide every day. 

With appreciation,
 

Eva Trujillo Chi Vacuán, MD, MET, FAED, CEDS, FAAP, F.iaedp
 

President, iaedp™ Foundation 

El progreso requiere saber escuchar  

Estimada comunidad iaedp™:  

Gran parte del trabajo que implica fortalecer una organización se lleva a cabo a través de sistemas, procesos y mejoras continuas. Pero igual de importante es la voluntad de escuchar cuidadosamente cuando algo no funciona bien para los miembros de la comunidad a la que servimos.  

En los últimos meses, varios miembros han compartido sus comentarios sobre la actual plataforma Certemy utilizada para la certificación y las renovaciones.  

Algunos de esos comentarios han reflejado no solo frustración técnica, sino también el agotamiento emocional que puede acompañar a un proceso de certificación, ya de por sí exigente. Reconocemos el estrés adicional que esto ha generado para algunos miembros durante un proceso que ya requiere una inversión significativa de tiempo, esfuerzo y compromiso financiero.  

Los hemos escuchado.  

Aunque muchos profesionales han completado con éxito el proceso, también reconocemos que la experiencia con la plataforma no ha funcionado bien para todos/das, especialmente para los miembros que se han sentido abrumados por la complejidad del sistema.  

Quiero agradecerles sinceramente su paciencia mientras seguimos mejorando este proceso.  

Estamos trabajando activamente para lanzar una nueva plataforma de certificación a finales de este otoño, con el objetivo de crear una experiencia más accesible, intuitiva y de apoyo para nuestros miembros. Hasta entonces, nuestro equipo seguirá proporcionando asistencia personalizada a cualquiera que experimente dificultades con el sistema actual.  

Este periodo de reestructuración organizativa ha implicado muchos cambios que se han producido simultáneamente. Algunos han sido visibles. Otros no. A lo largo de ese proceso, sus comentarios han sido importantes y siguen ayudándonos a dar forma a las decisiones que tomamos de cara al futuro.  

Si tienen sugerencias, inquietudes o ideas que puedan ayudarnos a mejorar la experiencia de los miembros, les animo a que las compartan con nuestra directora ejecutiva, Dawn Gannon.   

Escuchar a nuestra comunidad sigue siendo una parte esencial para fortalecer esta organización.  

También nos complace compartir que ahora mantenemos una lista de profesionales de CEDS-C que ofrecen consultoría a los colegas que desean obtener la certificación. Algunos ofrecen consultoría sin coste alguno, mientras que otros proporcionan asesoramiento y tutoría pagada. Esperamos que esto se convierta en otra forma de apoyar a los clínicos mientras navegan en el proceso de certificación y el desarrollo profesional continuo.  

A pesar de las mejoras operativas, el trabajo general en este campo continúa.  

El 2 de junio, organizaciones de todo el mundo se unirán para celebrar el Día Mundial de Acción por los Trastornos de la Conducta Alimentaria 2026. Como parte del comité directivo, iaedp mantiene su compromiso de apoyar los esfuerzos colaborativos a nivel mundial que aumentan la concientización, reducen el estigma y promueven el acceso a una atención ética y basada en la evidencia.  

A principios de este mes, invitamos a nuestros miembros a participar compartiendo sus voces, experiencias y perspectivas profesionales en las redes sociales como parte de la campaña de este año, Stop Stigma. Start Care. Together. Cuando los profesionales hablan de forma colectiva y reflexiva sobre los trastornos de la conducta alimentaria como enfermedades graves y basadas en la evidencia, la percepción del público comienza a cambiar.  

La investigación también sigue impulsando el avance en este campo. Animamos a nuestros miembros a apoyar el EDGI2, un importante estudio que examina los fundamentos genéticos de los trastornos de la conducta alimentaria. La participación es confidencial, está abierta a adultos en Estados Unidos con antecedentes de un trastorno alimentario a lo largo de su vida y puede completarse desde casa. Si cada profesional clínico que reciba este mensaje compartiera el estudio con tan solo dos pacientes, podríamos acelerar significativamente el reclutamiento y contribuir a una comprensión científica más profunda de estas enfermedades. Más información en: EDGI2.org.  

Por último, ya está abierta la convocatoria para presentar ponencias para el Simposio iaedp de 2027 en Chicago. Animamos a los clínicos, investigadores y profesionales multidisciplinarios de todo el campo a que envíen sus trabajos y sigan contribuyendo al crecimiento de nuestra comunidad clínica y científica. Estas reuniones son importantes porque nos permiten no solo compartir conocimientos, sino también seguir construyendo la comunidad profesional que este campo requiere.    

La mejora lleva tiempo, pero seguimos comprometidos a realizar este trabajo de forma reflexiva, responsable y en colaboración con esta comunidad.  

Gracias por su paciencia, su compromiso y el cuidado que brindan cada día.  

Con agradecimiento,
 

Eva Trujillo Chi Vacuán, MD, MET, FAED, CEDS, FAAP, F.iaedp
  

Presidenta, Fundación iaedp™